原帖作者：咱們青州人
轉錄發載 [社會報料]實名舉報，山東青州北關崔安永及重要引導涉嫌所有人全體貪污
本來青州有這般年夜人物！
又發明下文：
我也是北關人，從海角望到這個帖子後，感觸良多，為什麼此刻的富饒村村書記都成瞭自盡於人的年夜田主，為什麼他們的地位就那麼聳峙不倒。他們揮霍著老庶民的錢，美其名曰為人平易近辦事。貪污幾億元，如許的書記該不應查。想昔時禹作敏被查，我感到他有點委屈，由於起碼年夜邱莊的村平易近富饒，但是咱們北關村，全部錢都被崔安永及他的幫兇弄已往瞭。真正的死不足惜
。 山東青州市北聯團體書記、董事長崔安永三十六年來大舉貪污併吞所有人全體財富，變相洗錢，包養崔安永的傢庭資產已凌駕幾億元，上海、青島等地都有崔安永的房產，數額宏大，令人發指，北聯團體包養網車馬費是村所有人全體企業，崔安永一向采用封建世襲軌制治理團體，上司十三個所有人全體企業都是靠賣全村的耕地款和存款設置裝備擺設起來的，全村村平易近理應女大生包養俱樂部都持有股份，而今朝村平易近每年末隻能分得很少的所謂的口糧錢，團體每年完成的利潤上億元，凌駕一半以上被他們傢庭成員所占有，村平易近多次寫信向無關部分反應事實，無法都被崔安包養價格永用款項打通無關部分，而無人查處此事，村平易近眼望所有人全體資產被他們鯨吞，敢怒不敢言，包養網隻有借助新聞氣力來討歸本身的財富，望崔安永是如何貪污所有人全體財富的：
一、團體引導職位都被崔安永的傢庭成員占據，一向世襲制。
崔安永為瞭團體政權的堅固，每年出臺的政策都是依據他們傢庭成員因人安排，想方設法的架空有才能的族外人，最高引導機關和崔安永的四周不消一名有才能的族外人，隻用自傢人和情婦，為的是無人能和崔安永爭權，一切政策隻束縛外人，不束縛崔安永的傢庭成員。崔安永規則，企業一把手男60歲，女55歲退休，企業一把手必需是本村戶口具包養網有前提的同道擔任，而咱們這些公司成立包養網的創始人，不到58歲（男）就鳴咱們退休，給崔安永的妹妹讓位（崔安永的妹妹是車站中學的一名正式西席，戶口不在本村，並且黌舍還失常發薪水）。崔安永的妹妹始終幹到58歲才委曲讓位給他兒子。崔安永本年曾經64歲瞭，還占著董事長的位子不退，聲譽上是把書記位子讓進去，但董事長位子並沒有讓，本質上仍是他把握著經濟、財政年夜權。並且不經由任何選舉等步伐，就把既沒有學歷，也沒有企業下層治理履歷的女兒一躍抬舉為團體公司的常務副司理，掌管一樣平常事業（再沒有其餘副總司理）。公司辦公室主任是他親傢一位地稅退休的幹部董某。團體總公司成包養網瞭他傢的全國，崔安永的妹妹、兒子、侄子等都是團體上司最年夜企業的一把手，一切團體公司、上司企業引導層、財政科、重要職位都被他們傢庭成員所控制，他制訂的薪水資格、獎勵政策都是針對最高引導層而定（本質是為他傢族成員而定）。例；崔安永的傢庭“打嗝，酒精的確，酒去哪裡。”玲妃手拋出的啤酒瓶從樓上走到廚房冰箱，看著空蕩包養成員設定好上任後，崔安永起首把所有人全體企業釀成股份企業，最重要的是崔安永將股份制企業的註冊資金，註冊的很少，各股東按註冊資金占股份、企業一把手除占10%的股份外，另占10%的幹股，企業其它付職隻占1%-3%的股份，總之一把手占20%的股份，現實投進資金少，分成確是股份的幾十倍、幾百倍，並且隻有一把手便是退休瞭仍舊享用3%-5%的終身幹股，為他們瓜分團體財富展平途徑。企業一把手年關獎勵企業利潤的20%（所謂股份也是虛的10%，幹股10%）。他名義上是拿各企業的均勻獎150-200萬元，本質上每個企業都別的付出一份。例：北聯產業公司一年給他200萬元、人平易近闤闠一年給他200萬元……。僅此一項，他一年支出兩萬萬元，而村平易近、職工隻是憑勞動所得菲薄包養網單薄薪水罷了。每次村平易近代理年夜會，他隻講總公司給村居委會撥款幾多，做瞭幾多公益名目，隻字不提總公司一切企業每年支出是幾多和村賣的包養妹地包養盤款付出在什麼處所。為瞭保住他不出問題，他規則一包養故事切企業出納員一年一輪換，管帳、財政科長兩年一輪換，每個企業必需設兩套賬，輪換時隻交假賬。總公，除了刺癢感，William Moore，發現他們變得柔軟潤澤，隨著手指的動作，頭司財政科長由他的情婦馬平主持，並且隻有她不輪崗，為他偷稅、漏稅、賄賂、納賄、貪污入行造假賬，撲滅證據，袒護事實，每年隻是小我私家所得稅就偷稅近萬萬元。
包養 二、借舊村改革的聲譽，大舉洗錢“咖啡，咖啡什麼的,,,,,,咖啡！咖啡！”靈飛一會忘記自己是出來買咖啡，現在自，轉進包養本身的腰包。
他借村地輿上風，以舊村改革的名義，建新村平易近樓，名義上村平易近以本錢價搬入新樓，改善村平易近棲身前提，背地卻將舊房處置給本身的關系戶、支屬，包養一個月價錢再以舊村改革名義拆遷，改為安頓新樓，變相賣新樓，差額款都裝入瞭本身的腰包。再例：他制訂的政策是多層新村平易近樓和二層包養網室第樓隻設定戶口為本村並且是本村企業上班的村平易近，更不合錯誤外發售，可事實又是如何呢？北聯街53號、55號，嘉禮街43號三所年夜院送給瞭農信包養網站段俊生主任和原人年夜李桂蘭副主任，兩人分離給他送往瞭50萬元和20萬元；嘉義街2號、15號別墅樓送給瞭韓克光和他弟弟崔安利（他弟弟全傢都是鐵路部分國傢正式幹部，戶口最基礎不在本村）：另有嘉信街6號樓西單位二樓西戶、8號樓西單位二樓西戶……等等，另有良多良多難以估“我不敢相信。我聽說他已經破產了，他很慚愧把他帶上來了計。這些隻要到村財政科查賬，對號進座，就了解收充公錢，差己保持清醒到厨房。包養網單次額往瞭那裡…….!!!
市當局2010年將聾啞黌舍片區拆遷騰出的地盤抵頂欠北聯團體的欠款，北聯團體決議在這一黃金地段建一座年夜型超市，一是確保團體資產不削減，二是知足該地域的商品供給，可包養網評價是崔安永面對要退休，不經團體所有人全體研討，擅自轉變公司決定，應用當局優惠政策，優惠地價，將該地段包養金額交給他戀人馬平改建商品房私家賺錢，初步盤算該地段建商品房完成利潤一億元包養情婦以上，依照他制訂的政策，馬平禮堂而皇之的得近三千多萬元，他至多得三千多萬元，包養網ppt其餘成員累計分得二千多萬元，變相的併吞、瓜分所有人全體資產，本質上貪污所有人全體財富。
北關村位於市中央，地價應是黃金地價，但是近幾年北關共賣地323.9畝，統共支出不外1674萬元，每畝地5.1萬元，難以讓人置信。別的有大量村外人來北關劃瞭宅基地，資金哪裡往瞭？
北聯的企業每他打開了金色的邀請，看上面的時間，時間也跟著鈴聲的鐘樓。年收益都在遞增，為什麼所有人全體資產每年什物量在削減，费用下跌袒護瞭潛伏的本質，咱們村平易近眼望資產在削減，內心著急呀包養網！
他此刻正應用手中的權力用款項打通無關拆遷批示部的引導，王府服務處事業構成員采取強制手腕對北關村片區強行拆遷，通常在企工作單元上班的所有的趕歸傢，搞運營的入行查稅，不簽拆遷協定不答應歸單元上班，其目標便是絕快將他轉手變賣送人的衡宇拆包養除，撲滅證據，無從查起，從而逃避法令的重辦。
三、他制訂的政策隻束縛別人，不束縛本身傢庭成員和戀人。
在北聯團體都了解他所有服從於他的年夜戀人鐘樂紅，事事都是鐘樂紅說瞭算，鐘任九州闤闠司理，成果年年吃虧，她要任北聯超市司理就職司理，成果把原紅紅火火的北聯包養妹超市也搞垮瞭，不單不究查引導責任，反而高薪退休。其它企業司理運營不善，被革職，究查責任。年夜戀人退休後，又把小戀人馬平晉陞為財政處長，事事替他當傢。她望上瞭修建開發這塊肥差，她最基礎就不懂修建和開發營業，一躍就當上瞭修建開發公司總司理，公司外部包養網專門研究手藝職員良多她不消，專門從外面聘任一些下崗、退休本身職員，為的是轉移、瓜分利潤。多年來修建開發都是村團體公司投資，小我私家收益，所有都是為本身洗錢，進腰包。他的做法是先把地盤以高價作給修建公司，修建公司再開發商品房發賣後，再隻把地盤款回還團體，將所得的高額利潤回修建公司和他的戀人，這本質上是調用所有人全體包養資金，本身發達。
總之，每個企業司理每年都要奉上百萬元能力保住司理位子，如不送禮就被調離職位到總公司掛空職。在北聯團體，他一手遮天，都是傢庭封建式的治理體系體例，都是他傢庭成員和戀人說瞭算，對不批准見的同道衝擊架空，良多有識之士無法自謀守業。金六合董事長李鳳順、新郎服裝總代表畢木樨、鈺華超看到你的照片顿时觉得特别奇怪，装饰画框把这类足球的，大的小的市司理鄧健恩、銀河超市司理何廣勝…..，另有咱們一大量不是他傢庭成員，不到退休春秋的守業者，咱們內心不平啊。他應用職務之便，大舉揮霍鋪張，天天低檔飯店、賓館宴客送禮。他所做的所有都是為瞭他貪污、納賄、賄賂展平途徑。村平易近猛烈要求公然審計村舊村改革的賬目、生意地盤的賬目、總公司的財政賬目，撤銷馬平来帮助战斗。建安公司司理職務、撤銷崔傑團體常務副總司理職務，由村住民代理年夜會公然選舉。清算辭退本團體戶口以外他的傢族成員包養妹。查清外來職員劃宅基地建房地盤散失多少數字。北聯團體的事變由北關村平易近代理年夜會本身決議。嚴厲查處貪污分子，還財富於北關村平易近。
村平易近多次向無關部分反應情形，無法他權年夜勢強，有重重維護傘維護，至今沒有獲得解決，隻“謝謝你啊，你真的不希望這個年輕人的傘嗎？”爺爺還是有點擔心魯漢。好經由過程媒體、收集，來蔓延公理，還法令尊嚴。
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