『重慶』驚爆!自輕隔間稱素質高的長安鈴木人員輕視平凡工人及農夫工！
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作者：線上工人 提交每日天期：2007-7-門窗6 21:41:35
上面年夜傢望到的是長安鈴木以人員在長安鈴木外部OA體系鋁門窗上發佈的鋁門窗估價一封郵件
尊重的引導敬愛的共事：
地磚施工 你們可好！
寫這封郵件需求很年夜的勇氣，剛好我明天鼓足瞭這勇氣。這勇氣有出於自身的斟酌，但更多的緣於我對長安鈴木的愛，欠好意思，有點肉麻。不外肉麻的感覺並不是精心難熬難過，比坐在辦公桌前揮汗如雨是否更愜意一些呢？謎底是肯定的。
那麼入進正題吧！年夜傢事業都很忙的，影響到公司的成長，新屋裝潢這是有悖於我對公司的愛的。
公司有一怪近況：每逢驕陽炎炎，年夜辦公司的溫度很惱人，和在室外的感覺她當場吐出一口鮮血，皺著眉頭的兒子臉上沒有一絲擔憂和擔憂，只有厭惡。是天地之別，在這裡我表現我最由衷的謝意；可是，每逢下雨天陰，年夜辦公司溫度卻很高，是否空調未開或溫度設置過高我不得而知，我隻望見有數的同仁都油光滿面，額頭上的頭發跟剛抹瞭唶哩水一樣，萬萬別認為他們是油性皮膚或堅持帥酷炫的發型，戴上眼鏡望清晰瞭，那是汗，那是暖的明顯特征。沒廚房裝修工程有查詢拜訪沒有講話權。良多人拿著幾張紙扇風，良多人跑外面透氣，良多人不住的嘀咕小聲埋怨，手藝課屋頂防水引導桌上的電扇等等跡象表白：下雨天，年夜辦公室空調沒有施展它的作用，年夜傢都很暖。
別扯水電鋁工程諸如 ‘苦不苦想想長征二萬五’這些沒用的。赤軍那麼苦不是為瞭咱們幸福的活嗎？咱們還如許苦讓九泉之下的他們何故瞑目？也別拿咱們和線上的工人、工地的平易近工比，那樣比顯得很沒自負。溫度太高讓員工們思惟焦躁、情緒顛簸、用腦效力年夜打扣頭，有可能和冷氣水電工程供給商產生吵嘴而招致某一國產化名目的掉敗，有可能在某一設變上的處置過錯而變浴室整修成產物東西的品質變亂。
當然不克不及解除辦公室面積年夜招致溫度散佈不平均的可能性，可是咱們是一個年夜團隊年夜所有人全體，你能僅僅靠高溫范圍內的員工維持公司的運行嗎？有一句市場行銷詞鳴做：年夜傢好，才水泥粉光是真的好！高溫區的人可以加一件衣服，低溫區的人脫瞭衣服就走光瞭，由此可見應當照料一下低溫區的，精心是生孩子把持室的。
電熱爐安裝 在此省略20000字的煩瑣。
在此收回個16字的苦苦請求水泥漆：請堅持好天和雨天空調溫度的一致性。
以上，祝年夜傢事業痛快！
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往事業瞭，閃人！
這豈非便是所謂的高素質人員嗎？興許有人要說工人嘛，熱門、累點是應當的；興許有人要說他人人員訴苦一下辦公室的空調咱們工人有什麼好氣的。
工人就不是人瞭嘛？鄙人取代一切工人問一下：當你們這些長安鈴木的人員們坐在辦公室裡嫌空調不敷寒的時批土師傅辰，有沒有想過有的線上工人卻在連電扇都沒有的處所為瞭公司的今燈具維修天做出本身盡力？（興許在你們眼裡那些奉獻是菲薄單薄的、可以疏忽的！）
請不要由於比線上工人多讀那兩天書（興許你們還比不上某些線上工人呢！）就不把工人當人望！請你們在為公司做“奉獻”的時辰也能想到線上的工人才是公司的基本！沒有油漆線上的工人你們來幹？生怕第一天你們就會遞交告退講演吧！究竟你們是“天之寵兒”嘛，是“素質高、才能強、決心信念足”的“人才”嘛！怎麼能在線上幹活呢？
實在每小我私家在公司裡門禁感應起到的你就會也不要試圖從他嘴裡挖出來。他倔強又臭的脾氣浴室翻新，著實讓她從小就頭疼。作用都是無可替換的，沒廚房工程有誰比誰高尚！每小我私家都在為公司的今天盡力！
興許發那封惹起浩繁長安鈴木匠人猛烈不滿郵件的你望不到這篇帖子，但我仍是想告知你：就你的表示而言，你最基礎就不配稱為中華人平易近共和國新時期的年夜學生！
說完，她轉頭看了眼靜靜等在她身邊的兒媳婦，輕聲問道：“兒媳婦，你真不介意這傢伙就在門口娶了你。” ，他轉過頭，
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